Seksyen 48
of Akta Majlis Perundingan Gaji Negara 2011
Seksyen 48
(1)
Jika suatu kesalahan terhadap mana-mana peruntukan
Akta ini telah dilakukan oleh orang yang pada masa kesalahan itu dilakukan ialah—
(a)
seorang anggota lembaga pengarah;
(b)
seorang pegawai;
(c)
seorang pekerja; atau
(d)
seorang ejen, majikan, maka majikan itu hendaklah disifatkan telah juga melakukan kesalahan itu.
(2)
Dalam sesuatu pendakwaan terhadap majikan di bawah subseksyen (1), oleh sebab kesalahan yang dilakukan oleh—
(a)
seorang anggota lembaga pengarah;
(b)
seorang pegawai;
(c)
seorang pekerja; atau 36 Undang-Undang Malaysia AKTA 732
(d)
seorang ejen, majikan, maka hendaklah menjadi suatu pembelaan bagi mana-mana majikan yang didakwa di bawah subseksyen (1) jika majikan itu membuktikan—
(A)
bahawa kesalahan itu telah dilakukan tanpa pengetahuan, persetujuan atau pembiaran majikan itu;
dan
(B)
bahawa majikan itu telah mengambil segala langkah berhati-hati yang munasabah dan menjalankan segala usaha yang wajar untuk mencegah pelakuan kesalahan itu sebagaimana yang sepatutnya diambil dan dijalankan oleh majikan itu, dengan mengambil kira jenis fungsi anggota lembaga pengarah, pegawai, pekerja atau ejen atas sifat itu dan segala hal keadaan.
Kesalahan oleh pertubuhan perbadanan, dsb.