Skip to content
In forceUpdated to 1 Nov 2016Read it in English

Bahagian II · Umur Persaraan Minimum

4. Umur persaraan minimum

Feedback & support
(1)

Walau apa-apa pun undang-undang bertulis lain, umur persaraan minimum seseorang pekerja adalah apabila pekerja itu mencapai umur enam puluh tahun.

(2)

Menteri boleh, melalui pemberitahuan dalam

Warta, menetapkan umur persaraan minimum yang lebih tinggi daripada umur persaraan minimum yang diperuntukkan di bawah subseksyen (1).

(3)

Apabila Menteri menetapkan umur persaraan minimum yang lebih tinggi di bawah subseksyen (2), umur persaraan minimum yang ditetapkan itu hendaklah menggantikan umur persaraan minimum yang diperuntukkan di bawah subseksyen (1).

Report

Bahagian III

Aduan dan Siasatan

Bahagian IV

Penyiasatan dan Penguatkuasaan

Bahagian V

Schedules