Skip to content
In forceUpdated to 1 Nov 2017Read it in English

Bahagian III · Pendaftaran dan Levi Pembangunan Sumber Manusia

15. Pengenaan levi bagi majikan yang memilih untuk didaftarkan

Feedback & support
(1)

Walau apa pun subseksyen 14(1), seseorang majikan dalam kelas yang dinyatakan dalam Bahagian II Jadual Pertama boleh memilih untuk didaftarkan dengan Perbadanan, dan pendaftaran itu hendaklah mengikut cara sebagaimana yang ditetapkan.

(2)

Apabila didaftarkan di bawah subseksyen (1), maka hendaklah dibayar oleh majikan itu suatu levi pembangunan sumber manusia berkenaan dengan setiap pekerjanya pada kadar 0.5 peratus daripada upah bulanan pekerja itu.

(3)

Sekiranya berlaku apa-apa keingkaran dalam pembayaran mana-mana levi yang kena dibayar di bawah subseksyen (1), peruntukan subseksyen 14(3) dan (4) hendaklah terpakai.

18

Undang-Undang Malaysia

(4)

Jika bilangan pekerja seseorang majikan yang disebut dalam subseksyen (1) meningkat kepada lebih daripada bilangan maksimum bagi kelasnya sebagaimana yang dinyatakan dalam

Report

Bahagian II

Bahagian II Jadual Pertama, kadar levi hendaklah satu peratus daripada upah bulanan setiap pekerja.

Bahagian II

Bahagian II Jadual Pertama, kadar levi hendaklah dengan serta-merta naik kepada satu peratus daripada upah bulanan setiap pekerja.

Bahagian IV

Kumpulan Wang Pembangunan Sumber Manusia

Bahagian V

Penguatkuasaan dan Penyiasatan

Bahagian VI

Kesalahan dan Penalti

Bahagian VII

Peruntukan Am

Bahagian VIII

Peruntukan Pemansuhan dan Peralihan

Schedules