230. Kelulusan bagi fi pengarah

Fi bagi pengarah, dan apa-apa faedah yang kena dibayar kepada pengarah termasuklah apa-apa pampasan bagi kehilangan pekerjaan seseorang pengarah atau bekas pengarah—

Dalam hal suatu syarikat persendirian Lembaga boleh, tertakluk pada perlembagaan, meluluskan fi bagi pengarah dan apa-apa faedah yang kena dibayar kepada pengarah termasuk apa-apa pampasan bagi kehilangan pekerjaan seseorang pengarah atau bekas pengarah.

Apa-apa kelulusan yang dibuat di bawah subseksyen (2)

Jika fi dibuat atau faedah lain diberikan yang baginya subseksyen (2) terpakai, anggota yang memegang sekurang-kurangnya sepuluh peratus jumlah keseluruhan hak mengundi dan yang menimbangkan bahawa pembayaran itu tidak adil bagi syarikat boleh, dalam masa tiga puluh hari selepas mengetahui tentang pembayaran itu, menghendaki syarikat untuk meluluskan suatu ketetapan bagi meluluskan pembayaran itu sama ada melalui ketetapan bertulis atau pada suatu mesyuarat agung.

Melainkan jika suatu kelulusan telah diperoleh melalui ketetapan yang diluluskan di bawah subseksyen (4), pembayaran itu hendaklah menjadi hutang yang kena dibayar oleh pengarah kepada syarikat.

Syarikat yang melanggar subseksyen (1) melakukan suatu kesalahan dan boleh, apabila disabitkan, didenda tidak melebihi tiga juta ringgit dan apa-apa pembayaran yang berlanggaran dengan

Syarikat dan tiap-tiap pegawai yang melanggar subseksyen (3)